Администрация Шебекинского городского округа
официальный сайт органов местного самоуправления Шебекинского городского округа

Шебекинская межрайонная прокуратура информирует. Часть 1.

Шебекинская межрайонная прокуратура информирует. Часть 1..

Вступил в силу запрет на взимание платы с операторов связи за пользование имуществом в многоквартирном доме

В соответствии с Федеральным законом от 06.04.2024 № 67-ФЗ «О внесении изменений в ст. 6 Федерального закона «О связи» и Жилищный кодекс РФ» размещение оператором связи сетей на объектах общего имущества в многоквартирном доме для оказания услуг по передаче данных и предоставлению доступа в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» абоненту-гражданину осуществляется без взимания платы за пользование объектами общего имущества в многоквартирном доме.

Кроме того, теперь не требуется решение общего собрания собственников помещений в многоквартирном доме для осуществления монтажа, эксплуатации и демонтажа сетей связи на объектах общего имущества в многоквартирном доме.

Частью 2.1 статьи 157 Жилищного кодекса РФ установлено, что плата за электрическую энергию, потребляемую при эксплуатации сетей связи, вносится оператором ежемесячно на основании платежного документа, предъявленного к оплате лицом, осуществляющим управление многоквартирным домом, либо напрямую энергоснабжающей организации при наличии заключенного договора между такой организацией и оператором связи.

Ответственность за выброс мусора из транспортных средств

Частью 3.1 статьи 8.2 КоАП РФ установлена административная ответственность за загрязнение и (или) засорение окружающей среды, выразившееся в выгрузке или сбросе с автомототранспортных средств и прицепов к ним отходов производства и потребления вне объектов размещения отходов или мест (площадок) накопления отходов, за исключением случаев, предусмотренных ч. 3.3 ст. 8.2 КоАП РФ.

Совершение данного правонарушения влечет наложение административного штрафа, размер которого составляет:

- для граждан – от 10 тыс. руб. до 15 тыс. руб.;

- для должностных лиц – от 20 тыс. руб. до 30 тыс. руб.;

- для юридических лиц – от 30 тыс. руб. до 50 тыс. руб.

О запрете на создание скотомогильников

В соответствии с Федеральным законом от 12.12.2023 № 582-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» с 1 сентября 2024 года создание новых скотомогильников запрещено.

Существующие скотомогильники, за исключением тех, на которых содержатся зараженные возбудителем сибирской язвы биологические отходы, подлежат ликвидации в течение 25 лет со дня завершения их эксплуатации. Содержание, эксплуатация и ликвидация скотомогильников должны осуществляться в соответствии с ветеринарными правилами.

Эксплуатация ранее созданных скотомогильников в целях уничтожения умеренно опасных биологических отходов допускается до 1 января 2030 года.

Кроме этого, Закон Российской Федерации от 14.05.1993  № 4979-1          «О ветеринарии» дополнен положениями, закрепляющими особенности обращения с биологическими отходами, под которыми понимаются останки животных и другие объекты животного происхождения, являющиеся результатом ветеринарной деятельности, а также учета организаций и граждан, осуществляющих обращение с биологическими отходами, и объектов уничтожения биологических отходов.

Об административной ответственности за незаконный оборот табачной и никотинсодержащей продукции.

В соответствии с ч. 4 ст. 15.12 КоАП РФ административно наказуемым является оборот табачной или никотинсодержащей продукции без маркировки и (или) нанесения информации, предусмотренной законодательством Российской Федерации в случае, если такая маркировка и (или) нанесение такой информации обязательны.

         Санкция части 4 статьи 15.12 КоАП РФ предусматривает наказание в виде административного штрафа:

         - на граждан в размере от 10 тысяч до 20 тысяч рублей;

         - на должностных лиц – от 30 тысяч до 50 тысяч рублей;

         - на юридических лиц – от 300 тысяч до 500 тысяч рублей.

        Также указанной нормой предусмотрена конфискация предметов административного правонарушения.

Трудовые гарантии супруге (супругу) погибшего (умершего) ветерана боевых действий из числа мобилизованных, контрактников, добровольцев

Трудовой кодекс Российской Федерации дополнен статьей 264.1, в соответствии с которой супругу (супруга) погибшего (умершего) ветерана боевых действий - мобилизованного, контрактника или добровольца - в течение года с момента гибели (смерти) последнего запрещено увольнять по инициативе работодателя. Гарантия действует для тех, кто не вступил в повторный брак.

Запрет на увольнение не действует в случае:

- ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем;

- неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание;

- однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей (например, прогула, появления работника на работе в состоянии алкогольного опьянения)

- совершения виновных действий работником, непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности, если эти действия дают основание для утраты доверия к нему со стороны работодателя;

- непринятия работником мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов, стороной которого он является, непредставления или представления неполных или недостоверных сведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера либо непредставления или представления заведомо неполных или недостоверных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруга (супруги) и несовершеннолетних детей, открытия (наличия) счетов (вкладов), хранения наличных денежных средств и ценностей в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владения и (или) пользования иностранными финансовыми инструментами работником, его супругом (супругой) и несовершеннолетними детьми, если указанные действия дают основание для утраты доверия к работнику со стороны работодателя;

- совершения работником, выполняющим воспитательные функции, аморального проступка, несовместимого с продолжением данной работы; применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося, воспитанника;

- представления работником работодателю подложных документов при заключении трудового договора.

Федеральный закон от 06.04.2024 № 70-ФЗ «О внесении изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации» вступил в силу 06.04.2024.

Определен порядок хранения, уничтожения и утилизации изъятых из незаконного оборота табачных изделий и продукции, а также предметов, используемых для их производства

Федеральным законом от 31.07.2023 № 391-ФЗ «О внесении изменений в статьи 81 и 82 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации», вступившим в силу 01.04.2024, определен порядок хранения, уничтожения и утилизации вещественных доказательств в виде изъятых из незаконного оборота табачных изделий и продукции, а также основного технологического оборудования и иных предметов, используемых для их производства.

После вынесения судом приговора, а также определения или постановления о прекращении уголовного дела, подлежат уничтожению в качестве вещественных доказательств изъятые из незаконного оборота:

- табачные изделия, продукция, сырье;

- никотинсодержащая продукция, сырье, полуфабрикаты;

- основное технологическое оборудование для производства указанных изделий, продукции, сырья, а также тара (упаковка), этикетки.

Указанные вещественные доказательства фотографируются или снимаются на видео- или кинопленку, по возможности опечатываются и на период проведения необходимых исследований по решению дознавателя или следователя передаются на хранение, а после проведения таких исследований по решению суда передаются для уничтожения (утилизации), о чем составляется протокол.

К материалам уголовного дела приобщаются документ о месте нахождения такого вещественного доказательства и образец, достаточный для сравнительного исследования.

Об уголовной ответственности за оскорбление представителя власти

Статьей 319 Уголовного кодекса Российской Федерации установлена уголовная ответственность за публичное оскорбление представителя власти при исполнении им своих должностных обязанностей или в связи с их исполнением.

Данное преступление заключается в публичном унижении чести и достоинства представителя власти, затрагивающем его личностные и (или) профессиональные (служебные) качества, совершенном при исполнении или в связи с исполнением потерпевшим своих должностных обязанностей и выраженном в неприличной или в иной форме, унижающей честь и достоинство потерпевшего.

Такое оскорбление может быть совершено посредством публичного высказывания в адрес потерпевшего ругательств либо размещения унижающих его сведений в средствах массовой информации или в сети «Интернет» без ограничения доступа к соответствующим сведениям других лиц, а равно иных публичных действий, унижающих честь и достоинство потерпевшего (например, срывание форменного головного убора или погон), при условии, что они не причинили физическую боль либо вред его здоровью.

За совершение указанного преступления предусмотрено наказание в виде:

- штрафа в размере до 40 тыс. руб. или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до 3 месяцев;

- обязательных работ на срок до 360 часов;

- исправительных работ на срок до 1 года.

Определены особенности отчуждения источников тепловой энергии, тепловых систем и централизованных систем горячего водоснабжения

Федеральный закон от 14.11.2002 № 161-ФЗ «О государственных и муниципальных предприятиях» дополнен ст. 191, которой определены особенности отчуждения источников тепловой энергии, тепловых сетей, централизованных систем горячего водоснабжения и отдельных объектов таких систем, закрепленных на праве хозяйственного ведения за государственными или муниципальными предприятиями либо на праве оперативного управления за казенными предприятиями.

Заключение договоров, предусматривающих отчуждение таких объектов, осуществляется по результатам проведения конкурсов в порядке, установленном указанной статьей, за исключением предоставления указанных прав на такое имущество государственным органам, органам местного самоуправления.

Федеральный закон от 22.04.2024 № 94-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» вступит в силу с 01.01.2025.

Гарантии и компенсации работникам, являющимся донорами крови и ее компонентов

Согласно ст. 186 Трудового кодекса Российской Федерации работник, ставший донором крови или ее компонентов, освобождается от работы в дни сдачи крови и прохождения медицинского осмотра, предшествующего донации.

В случае, если по соглашению с работодателем сотрудник в день сдачи крови и ее компонентов вышел на работу (за исключением работ с вредными и (или) опасными условиями труда, когда выход работника на работу в этот день невозможен), ему предоставляется по его желанию другой день отдыха.

Кроме того, если гражданин сдает кровь в выходной либо праздничный день или в период ежегодного оплачиваемого отпуска, по заявлению работника ему предоставляется отдых в другой день.

После каждого дня донации работнику положен дополнительный день отдыха, который по его желанию может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов.

При этом работодатель сохраняет за работником его средний заработок в дни сдачи крови и предоставленные, в связи с этим дни отдыха.

Правительством Российской Федерации утвержден порядок поощрения и награждения за добровольческую (волонтерскую) деятельность нагрудным знаком «Доброволец России»

Нагрудный знак «Доброволец России» является формой поощрения граждан Российской Федерации, иностранных граждан и лиц без гражданства, принимающих активное участие в добровольческой (волонтерской) деятельности на территории России.

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 27.04.2024 № 552 «О порядке поощрения и награждения за добровольческую (волонтерскую) деятельность нагрудным знаком «Доброволец России» добровольцы (волонтеры) награждаются в случае, если их участие в добровольческой (волонтерской) деятельности составляет не менее 500 часов за 3 года, предшествующих представлению к награждению нагрудным знаком, и ими внесен значительный вклад в добровольческую (волонтерскую) деятельность на территории России.

Кроме того, вне зависимости от стажа волонтерской деятельности к награждению представляются добровольцы (волонтеры), которые проявили самоотверженность, мужество и отвагу, совершили героический поступок при осуществлении добровольческой (волонтерской) деятельности.

Награждение нагрудным знаком «Доброволец России» осуществляется Росмолодежью не реже 1 раза в год.

Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie